太原春節后太原首場大型招聘會探訪
179家企業“搶人”，4800多個崗位“上新”
2月24日，農歷正月初八，年味兒還未散去，太原人力資源服務產業園內已是一片火熱景象。由太原市人社局、市總工會聯合主辦的2026年“春風行動”暨就業援助季大型專場招聘會在此舉行。作為馬年新春首場大型公共就業招聘活動，現場共吸引179家優質企業參會，提供就業崗位4800余個，涵蓋制造、能源、科技、醫藥、零售等多個行業，當天進場求職3400余人次，初步達成就業意向1142人次，實現節后就業“開門紅”。
“家門口”的就業機會吸引返鄉學子
人群里，中國農業大學計算機專業的碩士畢業生小沈被記者“截”住了。小伙子是太原人，本科出去讀書，一晃六七年。今年春節回家，聽說正月初八有大型招聘會，特意趕過來看看。
“剛投了一份，算是我在太原投的第一份簡歷。”小沈笑著說，自己在北京已經有了兩三個選擇，但還是想回家鄉發展。他學的是計算機專業圖像算法方向，剛投了一家做機器人的公司，“雖然方向有點偏差，但能調整。太原的發展機會越來越多，想回來試試。”
和他一樣，在本場招聘會上“碰運氣”的返鄉求職者不在少數。本科學設計、從事市場營銷3年的小趙也來到現場。“回家過年，正好趕上招聘會，新春有很多機會，想看看有沒有市場營銷或者設計類的崗位。”
“今天留下聯系方式的、加上微信的已經有20多人了。”在山西嘉世達機器人技術有限公司展位上，負責本次招聘的張經理一邊收簡歷，一邊跟記者聊。他說，公司今年計劃新增100到200人，“崗位類型多，研發類、生產類、銷售運營類都有。研發崗碩士起步，待遇能達到9000元至15000元，銷售類學歷要求放低一點，但看重經驗。”
張經理說，這場招聘會開得很“及時”，很多一線城市打拼的年輕人回家過年，正好可以參與。“我們希望吸引到這批人，也關注本地高校畢業生，像山西大學、太原理工大學、中北大學的畢業生，都是重點考慮的對象。”
多維服務協同，政策紅利直達快享
作為新春第一場大規模招聘會，本次活動的服務模式有了新變化。太原市公共就業服務中心副主任傅俊青向記者梳理了五個亮點：
第一，多部門聯動。太原市總工會和人社局聯合主辦，力量更強；第二，與太原市租賃住房建設投資有限公司合作，求職同時解決安居問題；第三，引入AI模擬面試，幫助求職者提升實戰能力；第四，云端直播帶崗中植入政策解答，累計觀看70.2萬人次，求職者足不出戶也能了解企業和政策；第五，人社部門就業小分隊現場對接企業，幫助落實吸納就業相關政策。
“今年我們特別注重‘政策直達’。”傅俊青說，現場設置了政策服務專區，就業創業補貼、就業援助、工會幫扶等政策“一對一”解讀，發放資料上千份。
在技能賦能就業方面，太原市公共就業服務中心副主任鄭鎖平提到了今年央視春晚的一個細節：“音樂劇《每道光》唱出了每個技能人才的心聲，也讓我們看到，技能成才是一條亮麗的人生賽道。”他介紹，今年太原市繼續實施“技能照亮前程”行動，為重點群體提供“1131”就業服務，包括1次政策宣介、1次職業指導、3次崗位推介、1次技能培訓。“希望通過政策賦能，幫助更多人實現技能成才、技能報國的夢想，讓每一道光都閃亮。”
找工作之外，住房也是求職者關心的“頭等大事”。太原市租賃住房建設投資有限公司工作人員小劉在現場為求職者解答保障性租賃住房政策。“我們已籌集31個項目，3.24萬套保障性租賃住房，目前已投入運營11個項目，能滿足7000多名新市民、青年人的住房需求。”小劉介紹，新市民租房可享受9折優惠，應屆畢業生8折，引進人才8.5折。“從‘一張床’到‘一間房’到‘一套房’，我們希望能幫大家真正安下心、能成業。”小劉說。
春風行動持續“升溫”，人社部門將密集推出系列專場招聘活動：2月25日、2月28日將繼續在太原人力資源服務產業園舉辦“春風行動暨就業援助季”專場招聘會，持續搭建用人單位與勞動者雙向互動的高效對接平臺。（記者 武佳）
